SARTOR Y Asociados mantiene EQUIPO PROFESIONAL mejores en la industria de las empresas de búsqueda de genes Banneker

ejecutivas son sólo tan bueno como las personas que las dirigen. Si bien hay muchas opciones para compañías que buscan encontrar y colocar a los mejores talentos a través de una variedad de industrias, tanto en la organización no lucrativa, comercial, público y el sector privado, la firma de búsqueda de ejecutivos Sartor & Associates es atendido por el mejor equipo - lo que es la mejor empresa de su tipo en Canadá. Con clientes de alto perfil a través de industrias, incluyendo la talla de Buena Voluntad y

es de extrañar que Sartor & Associates ha atraído este calibre de cliente. A partir de la parte superior de la organización y hacia abajo a través de todo el gráfico son profesionales que toman su trabajo en serio, y que están constantemente comprometidos a asegurar que sus clientes a encontrar las personas adecuadas para los puestos de trabajo que esperan colocar ejecutivos talentosos.

Larry Sartor, el Director General & CEO de la firma cuenta con más de 20 años de experiencia en su haber en la conducción de búsquedas de ejecutivos excepcionales. Su experiencia se extiende de público a privado a los sectores sin fines de lucro a través de América del Norte, principalmente en los Estados Unidos y en Canadá. Sr. Sartor es un verdadero generalista, con especialidades de contratación que miente en todas las industrias y habilidades. Algunos de sus recientes éxitos con clientes incluyen la contratación de equipo de más alto nivel en Saint Elizabeth Health Care, el Consejero Delegado de Cambridge Norte-Dumfries Hydro, y numerosas colocaciones ejecutivas en la Autoridad del Aeropuerto de Gran Toronto. Antes de iniciar Sartor & Asociados, el Sr. Sartor asistieron a la Universidad de York. Su carrera comenzó con Digital Equipment Corporation, que incluye un programa de formación en gestión. Después de su formación y el empleo con Digital Equipment Corporation, trabajó con los gustos de Xerox Canadá en la gestión de cuentas, y al Unsys Canadá en las áreas de servicios profesionales y financieros. Otras experiencias incluyen puestos de alto nivel en general de gestión, ventas y marketing. Todas estas experiencias preparados Sr. Sartor por su papel actual, en la que se centra en la construcción de relaciones con los clientes que duran años, hacerlo todo por ayudarles a encontrar los candidatos con la mejor combinación de habilidades gerenciales, técnicos y de liderazgo para se ajuste a sus necesidades

Junto Sr. Sartor es un equipo de especialistas en reclutamiento y gerentes de contratación que apoyan las funciones de alto nivel dentro de Sartor &.; Associates. Este equipo incluye a Walter Zenko, Socio Director & Talent Recruitment Specialist. El papel del Sr. Zenko implica la comprensión de los problemas críticos de negocio y asesorar a los ejecutivos sobre las mejores prácticas en lo que respecta a la utilización de tecnología de la información. Jordon Sartor, Gerente de Reclutamiento, asegura que el compromiso de búsqueda está en sintonía con las necesidades expresadas por el cliente, y gestiona las comunicaciones entre el cliente y el candidato durante todo el proceso de contratación. Janet Dalicandro, Executive Coach Certificada, ofrece más experiencia para clientes y candidatos, consultoría estratégica sobre una variedad de temas a través de los profesionales corporativos y sin fines de lucro para los tableros, directores generales, ejecutivos, equipos de liderazgo, y la tercera edad.

Para aprender más sobre Sartor & Asociados y el equipo fenomenal detrás de esta exitosa empresa de reclutamiento de ejecutivos, visita www.talentrecruitmentsolutions.com

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