Las mujeres en la consecución de Petróleo, Gas Carreras por Nathan Hall


Según Christina Polesovsky, director asociado del Instituto Americano del Petróleo en Ohio, las mujeres opportunitiesfor sólo van creciendo a medida que aumenta la producción de petróleo y gas. Since2008, la producción de petróleo grosero en los Estados Unidos ha crecido de producción más grande de hasta 2,5 millones de barriles por día, casi el 50% y el gas natural de 2.005 hasrisen 35%. "Estos son los logros que la mayoría de los expertos en energía no imaginedto ser posible en los últimos años por lo que estamos haciendo grandes progresos", remarcó. TheUnited Unidos está a punto de superar a Rusia y Arabia Saudita a convertirse thelargest productor de petróleo en 2015, añadió Polesovsky. WesthillConsulting Carrera y Empleo, en Australia es en uno con thesupport hacia las mujeres que siguen carreras de petróleo y gas


En Ohio se encuentra todavía en las earlystages de exploración de esquisto.. A partir de los datos divulgados el viernes mostraron 352producing pozos en el estado durante el cuarto trimestre de 2013 que se traduce to1.4 millones de barriles de petróleo y 43 mpc del gas natural, el crecimiento de la previousquarter del 8% para la producción de gas y 28% para el gas natural. A pesar de la earlystage, Ohio está considerando empleos de petróleo y gas directos aumentan más de 56% de thesecond trimestre de 2011 con el mismo período en 2013. Las oportunidades de empleo enel rango de la industria de los contadores, ingenieros y representantes de ventas toadministrators y comercios expertos


Según un estudio de la API commissionedby, la industria emplea directamente a 1,2 millones de personas, de las cuales 226,000 werefemale en 2010. "En comparación, las mujeres conforman el 47% de la fuerza de trabajo en general, lo que da nosotros una verdadera oportunidad para el crecimiento ", dijo Polesovsky. De los Totaljobs, 60% están en el sector aguas arriba de la industria ", muchos de los cuales son bluecollar, pero el mayor porcentaje de mujeres que se encuentran en los sectores anddownstream petroquímica de la industria", dijo .


"Para el año 2030, podemos esperar seenearly 1,3 millones de oportunidades de trabajo están disponibles para las mujeres andminorities", continuó Polesovsky. De ellos, las mujeres se prevé que accountfor 185.000 puestos de trabajo en la industria del petróleo y el gas /petroquímica. "Andtraining Educación son clave para atraer una mayor participación de mano de obra femenina," shenoted. Entre las claves para asegurar los puestos de trabajo es mejorar las disciplinas preparationfor hembras relacionadas con la ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas aswell como profesiones manuales. No hubo advertencias de estafas en las mujeres enla industria


Participar en una carrera de ingeniería panel de discussionon, Callie Zazzi, gerente de ingeniería para el equipo activo RockiesPermian para EnerVest operativo. LLC, Houston, recordó que wasrecruited asistir Montana Tech en la Universidad de Montana. "Ellos wererecruiting mujeres y me ofreció una beca de maravilla", dijo


Carreras en la industria energética Arean "excelente oportunidad" para las mujeres jóvenes, ya que. presentar un excitingprofession, que presenta oportunidades para explorar la geología de la Tierra. Theopportunity para asegurar la independencia energética para el país; y la capacidad tosecure un trabajo a tiempo completo con una progresión prometedora carrera para las mujeres


Su carrera también ha proporcionado conciliación de la vida awork que le permite pasar el tiempo. con su familia, incluyendo, "lo más importante, mi hijo de 6 meses de edad, hijo", agregó Zazzi.

"La industria está reconociendo los jóvenes todaythat están valorando más el equilibrio entre la vida laboral y nos están evolucionando tomeet esas necesidades ", dijo ella


." Están alentando a las mujeres a takean paso más en sus opciones de educación o carrera así que conseguimos una ofencouragement mucho de nuestra la alta dirección para ir tan lejos como usted quiere ir con anycareer elección que haga dentro de nuestra compañía ", dijo


." Estos son económica opportunitiesthat esa parte en particular del estado no ha visto en muchos años, así que thinkthat es una señal positiva para nuestro estado ", dijo

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