Equilibrio entre la vida laboral y habilidades para la vida van de la mano por Trivedi Global

más dura. Nos needcertain habilidades para la vida

gusta-criticalthinking, gestión del tiempo, gestión de las relaciones, centrándose en las habilidades, gestión de proyectos, etc., para lograr una real y viable de la vida laboral equilibrio

.

¿Qué hace

TrivediGlobal Inc. Un lugar de trabajo diferente

logro del equilibrio entre la vida laboral depende en gran medida de yourpossession de preparación para la vida

. El Workculture de la organización está trabajando para, es igualmente importante. TrivediGlobal Inc.

es aplace donde la gente disfruta trabajando. Las personas que sirven aquí consiguen instalación opportunityand requerida para su desarrollo profesional. El éxito de un organizationdepends en gran medida en el crecimiento personal de su gente y TrivediGlobal Inc.

isserious respecto a esto. El reconocimiento del talento individual es uno de los featuresof TrivediGlobal Inc.

, España quees la base de la autoestima y la autoconfianza de las personas que sirven here.People no tiene que preocuparse por su futuro, una vez que se asocian con TrivediGlobal Inc.

Creativityand la libertad de expresión son bien recibidos y nutre de TrivediGlobal Inc

Equilibrio

YourRoad Mapa de Work-Life

estrés y healthissues reducido; disfrute de trabajo; reducida sentimiento de culpa; logro de los objetivos enotros corrientes de la vida; calidad de vida familiar, etc., son algunos de los naturaloutcomes de conciliación de la vida. Naturalmente, la gente le gustaría utilizar su-skillsto vida disfrutarlo. Los siguientes son someof los pasos importantes que usted puede encontrar interesante y vale la pena seguir a tasteand disfrutar de cómo conciliar la vida laboral crea maravillas en su vida:

· Trabajo-lifebalance

no debe ser tomado como un fin y no debe ser takenas un hábito vale la pena cultivar. Todo lo que tienes que hacer es adoptar ciertas goodhabits-como la redefinición de su concepto de éxito, el establecimiento de prioridades, reconociendo su potencial, aprender a decir "no", cortésmente, y tratando de bepresent mentalmente dónde se encuentre.

· La atención es la palabra clave se debe avoidmulti tareas. Hoy en día, todo el mundo se somete a múltiples tareas, pero thefact restos (excepciones están allí) una tarea a la vez es ideal andjustifiable incluso.

· Se ha visto que todo lo que viene fromwithin obras y dura más tiempo. Así es el caso de la conciliación. Se shouldcome desde dentro y no desde fuera

· Es de naturaleza individual.. Gente shouldadopt esas reglas que se ajustan a sus necesidades, lo que ayudará a equilibrar attainwork-vida.

Youcan disfrutar de su trabajo en Trivedi Global Inc.

Trabajo-lifebalance

depende habilidades TuVida

y en gran medida del entorno que están expuestos a atyour lugar de trabajo. Seguridad en el empleo, la libertad de expresión, la retención de los empleados, las oportunidades de crecimiento profesional, la exposición a las últimas tecnologías, el enfoque humanista a la resolución de problemas, la enseñanza individualizada, el talento reconocimientode, la motivación y el compromiso son algunas de las características, peopleassociated con TrivediGlobal Inc .

enjoyuninterruptedly. No wonderpeople que están trabajando en Trivedi Global Inc.

no sólo disfrutar de de la vida laboral equilibrio

, sino también, a hacer uso de su habilidades para la vida

hasta niveles óptimos. Transformación y transformationfor el mejoramiento de la humanidad es la palabra clave de la TrivediGlobal Inc.

References:

http://www.forbes.com/sites/hennainam/2013/10/07/forget-work-life-balance-seven-paradigm-shifts-for-the-new-247-normal/