Institución Primaria Withernsea Obtiene mejores calificaciones de seguridad de Enrique Dawl

Salvaguardar la protección del personal se trata de mucho más que mantenerse alejado de accidente en las reclamaciones de indemnización de trabajo -. Temas de salud comerciales y accidentes en realidad puede significar el fin de una empresa en conjunto

De acuerdo con la Declaración de Scottish Widows Compañía de Defensa actual, el 55% de las organizaciones afirmaron que podrían dejar la negociación si varias personas vitales de los miembros del personal se perdieron en el tiempo de duración de incapacidad, enfermedades o la muerte. Por otra parte, el 77% de los encuestados dijo que tienen al menos un miembro del personal cuya pérdida a través de la incapacidad, enfermedad o muerte podría tener un efecto significativamente en la supervivencia o el beneficio potencial de su empresa.

Casi el 75% de los que respondieron a la encuesta de opinión eran el mate, el fundador o gerente de la empresa, con las viudas escocesas señalando que tales grupos pequeños son predominantes en el mini-demográfica empresa. La pérdida de un miembro de la fuerza de trabajo puede causar un inmenso daño a este tipo de empresas micro, evitando que éstos mantengan la continuidad de la organización o de trabajo en absoluto.

Sin embargo, el análisis también indicó que estas empresas podrían estar tomando sus responsabilidades de seguridad en serio y son tomar medidas para reducir el percance en los informes de remuneración lugar de trabajo, como las empresas encuestadas afirmaron que pensaban que el peligro de perder un trabajador vital no era particularmente alto. Sin embargo, 14% de las empresas declararon que habían sido afectados por la pérdida de los miembros del personal, con un 55% de ellos dijo que la pérdida de experiencia afectó a todos ellos y el 44% experimenta una caída de los ingresos debido a este daño.

lesiones accidentales personales abogados presionan a la importancia de la seguridad

A pesar de que las organizaciones de bien conocidos el valor de los miembros de su personal, así como los problemas que podrían experimentar después de la enfermedad industrial o colisión en el lugar de trabajo, una gran cantidad de las empresas no se dan cuenta la protección de la seguridad y la salud del empleado o prepararse para lo peor como su prioridad vital. Por el contrario, el 68% de los encuestados manifestó su prioridad estaba proporcionando en cualquier tipo de reclamos y promesas que habían hecho a los clientes. Retener a los miembros del personal fue una prioridad para casi el 14%, al tiempo que garantiza contra la pérdida de una persona importante debido a lesiones o enfermedades accidentales fue una prioridad para sólo el 4%.

La pérdida de un miembro del personal podría ser mucho más grave que sólo un accidente en el lugar de trabajo pretensión remuneratoria -personal lesiones accidentales abogados han notado las organizaciones luchan por sobrevivir tras las declaraciones de enfermedades industriales o percance en las observaciones de empleo. La muerte, enfermedad o incapacidad del miembro del personal también podrían dañar la reputación de negocios, miembro de impacto de la moral del personal, causar un impacto deprimente en otros miembros de la fuerza de trabajo, afectar la retención del personal, y hacer más difícil para que las empresas mantienen importantes relaciones con los clientes y clientes. Un buen historial de seguridad y salud podría marcar la diferencia entre ganar y perder un negocio una oferta de licitación.

El Ejecutivo de Seguridad y Salud ha estimado que la relación entre los no asegurados y también cubierto por gastos de seguro después de un accidente en el lugar de trabajo es entre 1: 8 y uno y treinta y seis minutos, lo que indica que por cada 100 un negocio se recupera de sus compañías de seguros, la empresa podría perder hasta un 3600. Durante todo, los problemas de salud industrial y el lugar de los incidentes de trabajo costado a la economía alrededor de 30 mil millones al año , con alrededor de 2 millones de casos de problemas de salud y un millón de lesiones accidentales personales debido a lugares de trabajo peligrosos cada año.

enrique dawl es un blogger y periodista independiente que trabaja junto a ateam de accidente en la compensación de trabajo procuradores

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afirma, la salud y seguridad y una gama de otros asuntos. Ella ha había publicado hiswork a través de una amplia gama de diferentes plataformas y medios de comunicación. Trabajó haspreviously como un escritor de contenido y un periodista.