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Cómo hacer otros como tú? por Anvesh Marri
Una serie de libros, artículos y seminarios havetaken el papel de la educación de la gente como usted sobre las diferentes maneras ofassociating con la gente y construir relaciones duraderas con ellos. Hay areseveral cosas que usted puede hacer cuando se asocia con otras personas.
Uno de ellos es para que se sientan aceptados
.Según la jerarquía de Maslow de las necesidades, una de las necesidades básicas del hombre es sentir asense de pertenencia a un grupo . El hombre siente el sentido de pertenencia, ya sea en smallgroups como un círculo de amigos, o grupos grandes como clubes, equipos, asociaciones, departamentos y fiestas familiares y pequeños.
La gente tiene que sentir que pertenecen y son la forma needed.One transmitir aceptación de las ideas de la gente es simplemente escuchando. Listeningcommunicates el mensaje de que sus pensamientos son valorados y sus insumos aresignificant.
Responde a la necesidad muy básica de pertenecer y proporciona una importancia senseof
¿Ha estado alguna vez en cualquiera de los followingsituations
- .? Al compartir una idea importante, somebodywould terminar la frase para usted. - Si bien narrar lo que sucedió el fin de semana, alguien podría entrometerme y narrar una historia similar. - En una reunión, el jefe cortaría usted corta whileyou siguen explicando su lado - Usted le pide a su hijo acerca de su día en la escuela y heruns directamente a su habitación - Usted quería discutir algo con su spousebut él está ocupado viendo el fútbol ¿Cómo te sentiste.? No es bueno, ¿no? Es como si youare darse por sentado. Es como si nadie está escuchando a usted y que usted donot materia. Significa que sus pensamientos, preocupaciones e ideas se notaccepted. En el inicio de la vida, el bebé puede sentir thissense de aceptación de una madre que toca y lo acaricia en unos amorosos way.As que crece, su sentido de la aceptación e importancia ahora proviene de miembros otherfamily, amigos, maestros, compañeros, jefes, compañeros de oficina, cónyuge, hijos, etc. Cada persona necesita para ser aceptado. Pone significado a una person'sexistence. ====================================== ================ Un paso a paso caminar a través te dice cómo obtener más de algo que el esfuerzo que puso en. ================================================== ========== Imagina una vida con total ausencia de acceptance.Envision la vida de los bebés que fueron abandonados por sus madres. Imagínese theeffect que esto tendrá en el bienestar emocional de los bebés. Es muy possiblethat estos niños crecerán abatido y sentirse discriminados. El ofdiscrimination efectos puede dar lugar a resentimiento y, si no se controla, puede resultar toviolent tendencias. Francia El resentimiento es harboredovertime puede escalar a la ira y la hostilidad. Cuando una persona se vuelve hostil, estalla la violencia. El resentimiento es como un incendio forestal - se puede convertir especiallywhen salvaje avivado con más resentimientos. El mero acto civil, de aceptar a una persona "puede hacer o romper ellos", como dice el refrán . La aceptación debe hacerse incondicionalmente. Thegiver no debe esperar nada a cambio. No debe haber "ningún stringsattached" o no hay compromisos que cumplir. A esperar algo a cambio defeatsthe propósito de hacer que otros como tú. De hecho, esto sólo puede crear resentimiento, porque parece que está manipulando la gente, obligándoles a asituation no pueden como en el futuro. Aceptación incondicional de otros people'sthoughts, ideas y preocupaciones puede dar resultados favorables . Elicitscooperation Aceptación y esto lleva a trabajar hacia un objetivo común. Yieldspositive aceptación y resultados fructíferos. Al mismo tiempo, usted ha planteado la estima, la importancia, y la moral de la persona a la que haya otorgado el respeto andacceptance
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