5 cosas que aprender de los CEO más joven - Ankit Jain por Manoj Chaudhary

Ankit Jain, el fundador y director de VibLogic.com, es uno de los altamente emergente India.Born entrepreneursin en el año 1988, pertenece a la famosa Chandni Chowk, Delhi. En una youngage tal, ha sido nombrado como el CEO más joven, dando una gran cantidad de inspirationto la generación joven. En el año 2007, el Sr. Jain comenzó un multi-millioncompany, Shree Dot Com, cuyo nombre fue cambiado a VibLogic.com en elaño 2009. Hotel

Llevar experiencia anenormous de manejar clientes de clase mundial en el diferentes lugares enel mundo, Ankit Jain, el CEO más joven tiene un montón de cosas inspiran. Followingare unos pocos que la generación joven puede tomar lecciones de - Hotel

sea positivo, no hay nada en pegarse tonegativity

: "Es unade las claves más importantes de éxito en la vida", dice el Sr. Jain, el youngestCEO y empresario. Optimista por naturaleza, nunca pierde la esperanza condiciones aún indifficult. Él dice: "Incluso si parece la peor fase de la vida, thereis nada que perder su esperanza. Siempre hay que tener esperanza. "

Sea buena. Piense mejor. Porque lo que piensas youbecome

: "Nunca Oneshould meterse en cosas falaces con el fin de mantener el bien en one'sfavour", dijo Ankit Jain, cuando se le preguntó. Tener fuertes valores indios en su corazón, el Sr. Jain cree que un hombre es conocido por su acción, y si él es INBAD involucrados, negativo, y las actividades ilegales, él pronto hacer una identidad diferente, relacionado con sus malas acciones.

Aprenda de sus errores que son el biggestteacher en su vida

.Estos son uno de los mayores palabras de sabiduría por Ankit Jain

, el fundador de theVibLogic.com. "Todo el mundo comete errores. Yo también he hecho un montón de errores enla fase inicial de mi carrera, pero he aprendido y tomó un valioso lessonsfrom ellos, y Gracias a Dios! Eso es debido a esas valiosas lecciones, me reachedhere ", explica el Sr. Ankit.

Tomar notas. Y recordar todo

. Se ve que la gente, porque oftheir apretada agenda de trabajo, se olvidan de muchas cosas importantes. Sugiriendo una wayout, Sr. Ankit Jain dice: "Uno debe tomar notas de los eventos andto-do-tareas de un día a día, y mantener un diario evento diario o un planificador de largo. Al hacer esto, no se olvide de las importaciones onewill cosa en la vida. "

Sé fuerte, pero grosero

. Ser grosero es muy distante y differentFrom ser fuerte. "Todo es un don de Dios, y usted debe ser fuerte butyou nunca debe ser grosero sobre su condición social", elabora el Sr. Jain.

Hay aremany más cosas que aprender de Ankit Jain

, el CEO y fundador de VibLogic.com.In sólo un corto período de tiempo, el Sr. Jain ha convertido en convertirse en una fuente de inspiración para la generación theyoung.