Top Management School Kolkata, HBS organiza taller con Micheal A. Potter por Swarit Chatterjee

Patrimonio Business School, escuela superior de gestión de Calcuta, organizado recientemente un taller sobre "La superación de la negatividad y FacilitatingSkills en el lugar de trabajo". Muchas otras universidades como IISWBM, ofManagement Instituto Ejército, Instituto de Estudios de Gestión, Globsyn Institute of Management, Instituto del Patrimonio de la Tecnología, la Academia Patrimonio y joven Horizonte Schoolattended el Evento. Fue una oportunidad de oro para los estudiantes en Kolkata tounderstand ideas que les ayuden a lidiar mejor con andnegativity presión en el lugar de trabajo


Global HRExpert Sr. Michael A. Potter en Heritage Business School .

Francia El taller se llevó a cabo por el profesor Michael A. Potter, fromthe renombre MAP Internacional, Reino Unido. Michael A. Potter es aglobalist, un consultor de Desarrollo de la Gestión Internacional y entrenador, awriter, altavoz y un experto en recursos humanos global. Se especializa en el negocio, peoplemanagement y la formación en los sectores público y privado de todo el mundo.


La Idea ofCreating un área de trabajo mejor


Hablando la idea del taller, Decano de Patrimonio BusinessSchool, el Sr. Malay Kumar Banerjee dijo "HBS se esfuerza por ofrecer es studentsbest de posibilidades para crecer y nutrir sus habilidades, así que aparte de las sesiones academicoriented organizamos mucha personalidad aseo talleres con el aimto alumnos comprendan . cómo pueden calificar en professionals.Having agresiva un experto como el Sr. Michael A. Potter en la escuela fue un gran impulso en thisregard "El taller se estructuró en 3 sesiones: CommunicationSkills eficaces, Resolución Eficaz de Problemas y Toma de Decisiones Habilidades, EffectiveWorkplace habilidades de relación

Taller sobre

Desarrollo de Habilidades en el Lugar de Trabajo

En base a estos tres grandes conceptos, hay wereactivities para los estudiantes como las habilidades de comunicación de pruebas, resolver rompecabezas lógico, análisis FODA y habilidades red -building. Ejemplos de la vida real eran indeedhelpful para la mejor comprensión de los estudiantes. Esto fue seguido por una discusión apanel en "Team Building, habilidades sociales y la negatividad Superar en Workplaceand cómo estos temas son esenciales para hacer un líder eficaz" .

Los panelistas estimados incluido expertos en áreas de HumanResources, que hoy trazar el curso de recursos humanos para la Industria de la India. El namesinclude Sr. Sujoy Banerjee, Presidente - Recursos Humanos y OrganizationalDevelopment, Sr. PK Chatterjee, presidente conjunta de recursos humanos, Birla Corporation Limited, la Sra shiuli Biswas, Vicepresidentes Asociado Presidente- Recursos Humanos, ABP Pvt Ltd, MrGeorge Thomas, Vicepresidente de Recursos Humanos de Corporate & Admin, MSP Grupo, Sr. SubratoBanerjee, Gerente General - HR, Anmol Feeds Pvt Ltd

participaciónde Eminentes ejecutivos de la industria


Moderado por el Dr. Madhurima Ganguly, Profesor Asistente, Patrimonio Business School, el evento fue diseñado para beneficiar a ejecutivos en la industria, con independencia de sus áreas funcionales de la Facultad de Administración de Instituciones, Estudiantes de Instituciones de Gestión y Administración de Empresas de proyectos.


ejecutivos de organizaciones como Spencer Group, VikramGroup, Patton Group, Hi-Tech Group, Sarda Ply, Tech Mahindra también asistió theWorkshop y mesa redonda