Cómo manejar una entrevista telefónica? mediante entrevista Kiran Taj Khan

Para mí la entrevista mejor parte oftelephonic es que me puedo concentrar más en la sustancia en lugar thanother sustancia distraído como vestimenta comparecencia etc. entrevista telefónica ofrece muchos incentivos enla parte del empleador, así como solicitante de empleo . Entrevista telefónica ahorra employer'stime para entretener a un candidato en persona. También transmite una visión de candidate'spersonality a más temprana. Considerando que, el thepart de solicitantes de empleo que ofrece múltiples beneficios para ellos, así .

Por lo tanto, debido a la immenseimportance de entrevistas telefónicas, se debe estar alerta y preparado fortheir entrevistas. Aquí hay algunos consejos que pueden hacer que su entrevista telefónica.

1. Prepareyourself bien para la entrevista de trabajo y don'ttake entrevista telefónica por sentado y evitar ser demasiado informal. Si los callcomes fuera de azul, no dudes posponer la conversación incluso forfifteen minutos. Se puede decir que que usted está en el medio de algo y willrespond después. También se puede mencionar intervalo de tiempo específico. Reúna a su notas, currículum vitae y carta de presentación en el ínterin. Cargue su teléfono para eludir cualquier vergüenza later.Free a sí mismo de todas las posibles interrupciones como mascotas, niños o loudappliances. Mejor elegir un rincón lado por sí mismo durante una telephonicinterview.

2. Althoughyou're vestimenta vestidor parece ser no relevante pero qué afecta su approach.You mentales se sentirá más profesional si usted está vestido profesionalmente. la sonrisa juega un papel importante durante la conversación atelephonic. Le da a su voz un toque agradable y un confidentvibe completo. Va a sonar más relajado y emocionado si sonríes entrevista duringthe.

3. Atthe comienzo de la conversación es mejor para investigar una vez más aboutthe descripción del trabajo y averiguar lo más que puede cavar hacia fuera de ellos. Les wouldn'tput fuera sino que representará su seriedad para el trabajo. . Para exampleif usted ha solicitado un trabajo en ITindustry, es un acto inteligente para investigar acerca expectationfrom de la compañía de un especialista en TI brillante

4. Duringthe entrevista en persona, solicitante de empleo tiene la ventaja de juzgar la interviewer'sresponse de su lenguaje corporal. Pero igual no es el caso en una telefónica. No se puede obtener la señal de que está overtalking. Por lo tanto evitar ir en detalles irrelevantes y se adhieren a la mainpoint. No lo haga una conversación aburrida para el entrevistador.

5. Followup es muy importante para cualquier tipo de entrevista. Telefónica de seguimiento es la easiestone de todos. Es útil saber si usted está en la carrera o no. Y en caso de rechazo, se puede solicitar información sobre las posibles modificaciones que pueden makeyou la opción más atractiva para el futuro .