Actividades de Team Building para su negocio por Marvin Mikkelson

El trabajo en equipo se considera la única de las cosas que es una garantía en las empresas actualmente. No importa qué sector de negocio que ser empleado en, que sin duda lo general realmente necesita para tener éxito en un equipo utilizando alguna capacidad. Por lo tanto, es muy importante para que usted pueda formar fuertes relaciones de trabajo con los compañeros de trabajo. Aquí hay algunos eventos de empresa en Londres, que pueden ayudar a construir relaciones positivas en el lugar de trabajo del Reino Unido.

Partir el pan

Una actividad que podría parecer obvio es disfrutar de una comida juntos. A lo largo de la historia, lo único que incluye la trajo a la gente está compartiendo tiempo durante la comida. En la oficina, partiendo el pan juntos prevé un ambiente informal, donde los compañeros de trabajo pueden relajarse y hablar sobre el trabajo y los temas no relacionados con el trabajo. Esto realmente puede permitir que los compañeros de trabajo para llegar a conocerse unos a otros aún más profundamente y comienzan a crear relaciones increíbles con otra.

Icebreaker Actividades

Sin embargo, otro excelente actividad que estimula la formación de equipos es un rompehielos . Estos serían los eventos cortos que elimina la incomodidad que puede ser a menudo disponibles en grupos de personas que no tienen idea de que la otra persona también. Algunos ejemplos de los rompehielos comunes incluyen el nudo humano, así como la caída de confianza. Estas actividades son alegres, pero también recibirán los empleados para interactuar físicamente y confiar en la otra persona.

Voluntarios

Una poderosa manera de crecer un equipo más cerca es en realidad para los miembros del equipo para trabajar juntos más allá de su palabra pagada. La mejor manera de lograrlo es establecer por día para los compañeros de trabajo que sólo tiene que ir de voluntarios juntos. Tal vez puedan recoger la basura en un parque. Alternativamente, servir la comida en el interior de una cocina de alimentos. Independientemente de la actividad voluntaria, cooperante unir un equipo.

Cuerdas

Un curso de cuerdas es una actividad al aire libre que permite a los asociados emplean a la otra persona para realizar una actividad física. Estos cursos presentan desafíos físicos moderados con la fuerza de las personas y de los miembros de los miembros del grupo a confiar en la otra persona para tratar de hacer la tarea física. Un curso de cuerdas es bastante eficiente en teambuilding principalmente porque fomenta la interacción física. Además, proporciona una experiencia de logro para el equipo cuando han terminado el curso de cuerdas. También puede dividir a los empleados en varios equipos y no tienen absolutamente a competir juntos. La competencia sana siempre es una poderosa manera de crecer la conectividad y las relaciones entre los miembros del equipo.

Búsqueda del tesoro

Una búsqueda del tesoro puede ser una gran actividad que puede durar un precio tan bajo como 1 hora o por el tiempo como un día entero. Mientras que usted complete una búsqueda del tesoro, sólo se necesita tener una larga lista de actividades que debe completar. Por ejemplo, usted podría pedir a los equipos que mirar una imagen que tiene una estatua de concreto alrededor de la ciudad. Resolver problemas, e interactuar entre sí en el interior de una diversión y la competencia directa, búsquedas del tesoro son agradables, ya que permiten a los equipos la oportunidad de interactuar de verdad. Usted potencialmente podría incluso ofrecer un pequeño premio a los ganadores en la búsqueda del tesoro.

Cook Off

Si usted tiene empleados que experimentan las artes culinarias, un cocinero apagado podría ser una fantástica manera de construir relaciones con un equipo. En realidad se puede proporcionar una cocina específica, así como tienen varios equipos de cocinar un plato. Los platos entonces serían juzgados más un ganador anunciado. Esto se da la gran actividad que combina la competencia con la alimentación

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