Las 7 acciones a mucho mejores decisiones de liderazgo de Ross Barkely

Casi todos los que se ha esforzado en realidad hacia becominga líder significativa se da cuenta de que será titular en él para tomar decisiones Highquality con cautela, sin embargo, dentro de una manera oportuna. El indicando thatwill ser generalmente tamborilear sobre los posibles líderes suelen ser los términos en theindication en la mesa del presidente ejecutivo, Harry Truman, "El dinero deja righthere," será sin duda una sesión esencial e importante becomefollowed, pero sólo si uno llega a sus decisiones en un cautela hecha a mano, bien desarrollado, de manera significativa y eficaz, en lugar de limitarse a ser algún tipo de vacantrhetoric. Después de más de tres años de participación en la gestión, ygestión coaching, de la determinación, la calificación, la construcción, y el coaching, a través de la evaluación y consultoría, poseo llegar al reconocimiento de que itwould ser útil para crear este registro para la elaboración racional uso de these7 acciones para crear mejores opciones consistentemente Hotel .

1. Reúna alternativas y hechos, en detalle: Cómo canyou probablemente haga, o realmente reconocer las decisiones necesarias, si no moreaccumulate todos los hechos relacionados, las opciones y los aspectos involucrados? Uno de thedifficulties habrá que demasiado frecuentemente, cualquiera de ellos salta a la vista, orprejudges en un método parcial y excluyente Hotel .

2. Pregunta consultas asociadas y afines, y de manera eficiente payattention: En la compra para mejorar la capacidad de evaluar los requisitos, enfoque y algunos otros problemas, un innovador correcta, en el hecho-findingobjective, escucha con cuidado, considera opciones, y requiere consultas whichwill mejorar su amplio saber de los problemas y el mayor methodto continuar. No puedes ver más sobre los programas de los programas de capacitación en liderazgo y desarrollo de la gestión

. página 3. ¿Cuál será el fundamento de cada opción ?: ¿Están usuallysuggestions quedar hecho concentraron en las grandes pasiones de thebusiness, o están por lo general se centró en los individuales prejuicios, sesgos, y los beneficios de los que producen ellos? ¿Cómo va a cada elección crear cualquier tipo de diferencia ofsignificant, y por qué Restaurant ? Página 4. Son por lo general hay precedentes asociados? Aunque algo simplybecause o alguna técnica tiene, o las ofertas no sido recientemente utilizedin el pasado, en realidad no debería convertirse en un elemento de identificación, si se ofrece, oneshould considerar los efectos, y si los que podría llegar a ser relacionado directamente tothis período y situación. Si ha funcionado bien antes, en qué condiciones, y si ha sido mucho menos eficaz, ha sido porque los conceptwas equivocado, o ha sido que la ejecución anterior y el rendimiento Hotel ? Página 5. Implicaciones /gastos de acciones, frente a la inacción: Posiblemente el pecado más mortal para cualquier persona en la gestión será el de caer de nuevo againon la inclinación a perder el tiempo! Poseer usted examinó una opciones sobre anadvantages contra bases gastos? Obtener el período para darse cuenta de las consecuencias que numerouspossible de cualquiera de realizar, o se cale realizar algo asquickly como sea posible Restaurant . Página 6. Será una estrategia razonable, lógico, alcanzables, andwill que motivar a los demás para obtener más incluido? Otra comportamientos nocivos líderes thatsynthetic suelen ser atrapados en, será el concepto a menudo sólo parcialmente applyingan, o no realmente eficiente y completamente la producción y la estrategia de las acciones de buildingone, con todas las contingencias necesarias y /o alternateprograms de acciones Restaurant .

7. Evaluar, determinar y seguir adelante centrada onyour elección cautelosamente considerado, de una manera oportuna: Usted no puede simplemente chatabout lo que es incorrecto, o fallas de otros, o criticar simplemente. Más bien, un correctleader utiliza sus capacidades creadas y bienes, para seguir adelante y takeaction decisiva Hotel .

¿No llegar a ser excelente si un nuevo couldhelp innovador para tomar mejores decisiones? Esperemos que estas siete acciones se convertirán en usefulto aquellos que buscan llevar a cabo, por tanto, de una manera mucho mejor, más significantmanner.